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| ||<tablestyle="width:100%" rowstyle="background-color: #dd4814; color: #fff;" : 40%>'''Capitolo'''||<: 20%>'''Traduttori'''||<: 20%>'''Pagine'''||<: 20%>'''Completata'''|| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 00. Prefazione e indici ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || |
||<tablestyle="width:100%" rowstyle="background-color: #204a87; color: #fff;" : 40%>'''Capitolo'''||<: 20%>'''Traduttori'''||<: 20%>'''Pagine'''||<: 20%>'''Completata'''|| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 00. Prefazione e indici ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
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| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 01. Capitolo 1 - ''L'arte della comunità'' [PRIORITARIO]||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 01. Capitolo 1 - ''L'arte della comunità'' [PRIORITARIO]||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 42: | Linea 42: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 02. Capitolo 2 - ''Pianificare la comunità''||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 02. Capitolo 2 - ''Pianificare la comunità''||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 50: | Linea 50: |
| || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 03. Capitolo 3 - ''Comunicare con chiarezza''||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || |
|| || FabrizioNicastro || 52(da "Brainstorming") -63 (fine capitolo) || /!\ || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 03. Capitolo 3 - ''Comunicare con chiarezza''||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 53: | Linea 53: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 04. Capitolo 4 - ''Procedure: il semplice è sostenibile''||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 04. Capitolo 4 - ''Procedure: il semplice è sostenibile''||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 59: | Linea 59: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 05. Capitolo 5 - ''Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 05. Capitolo 5 - ''Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti'' ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 66: | Linea 66: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 06. Capitolo 6 - ''Costruire l'interesse''||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 06. Capitolo 6 - ''Costruire l'interesse''||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 68: | Linea 68: |
| || || LucaMasini || 158-160 || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 07. Capitolo 7 - ''Misurare la comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || |
|| || LucaMasini || 158-160 || (./) || || || LucaMasini || 159-162 || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 07. Capitolo 7 - ''Misurare la comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 74: | Linea 75: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 08. Capitolo 8 - ''La guida'' ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 08. Capitolo 8 - ''La guida'' ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 76: | Linea 77: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 09. Capitolo 9 - ''Gestire i contrasti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012|| | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 09. Capitolo 9 - ''Gestire i contrasti'' ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012|| |
| Linea 85: | Linea 86: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 10. Capitolo 10 - ''Creare e gestire gli eventi'' ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 10. Capitolo 10 - ''Creare e gestire gli eventi'' ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 99: | Linea 100: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 11. Capitolo 11 - ''Assumere un amministratore di comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 11. Capitolo 11 - ''Assumere un amministratore di comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 105: | Linea 106: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> XX. Indice analitico ||<-3 :> Scadenza: 31 maggio 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> XX. Indice analitico ||<-3 :> Scadenza: 30 giugno 2012 || |
| Linea 113: | Linea 114: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 00. Prefazione e indici ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 00. Prefazione e indici ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 115: | Linea 116: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 01. Capitolo 1 - ''L'arte della comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 01. Capitolo 1 - ''L'arte della comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 117: | Linea 118: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 02. Capitolo 2 - ''Pianificare la comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 02. Capitolo 2 - ''Pianificare la comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 119: | Linea 120: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 03. Capitolo 3 - ''Comunicare con chiarezza'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 03. Capitolo 3 - ''Comunicare con chiarezza'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 121: | Linea 122: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 04. Capitolo 4 - ''Procedure: il semplice è sostenibile'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 04. Capitolo 4 - ''Procedure: il semplice è sostenibile'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 123: | Linea 124: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 05. Capitolo 5 - ''Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 05. Capitolo 5 - ''Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 125: | Linea 126: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 06. Capitolo 6 - ''Costruire l'interesse'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 06. Capitolo 6 - ''Costruire l'interesse'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 127: | Linea 128: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 07. Capitolo 7 - ''Misurare la comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 07. Capitolo 7 - ''Misurare la comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 129: | Linea 130: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 08. Capitolo 8 - ''La guida'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 08. Capitolo 8 - ''La guida'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 131: | Linea 132: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 09. Capitolo 9 - ''Gestire i contrasti'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 09. Capitolo 9 - ''Gestire i contrasti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 133: | Linea 134: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 10. Capitolo 10 - ''Creare e gestire gli eventi'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 10. Capitolo 10 - ''Creare e gestire gli eventi'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 135: | Linea 136: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 11. Capitolo 11 - ''Assumere un amministratore di comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 11. Capitolo 11 - ''Assumere un amministratore di comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || |
| Linea 137: | Linea 138: |
| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> XX. Indice analitico ||<-3 :> Scadenza: 30 aprile 2012 || | ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> XX. Indice analitico ||<-3 :> Scadenza: 31 luglio 2012 || || || !NomeCognome || || || == Impaginazione == Quando l'impaginazione è completata, appore il segno di spunta inserendo il codice `(./)`. ||<tablestyle="width:100%" rowstyle="background-color: #a40000; color: #fff;" : 40%>'''Capitolo'''||<: 20%>'''Revisori'''||<: 20%>'''Pagine'''||<: 20%>'''Completata'''|| ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 00. Prefazione e indici ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 01. Capitolo 1 - ''L'arte della comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 02. Capitolo 2 - ''Pianificare la comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 03. Capitolo 3 - ''Comunicare con chiarezza'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 04. Capitolo 4 - ''Procedure: il semplice è sostenibile'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 05. Capitolo 5 - ''Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 06. Capitolo 6 - ''Costruire l'interesse'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 07. Capitolo 7 - ''Misurare la comunità'' [PRIORITARIO] ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 08. Capitolo 8 - ''La guida'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 09. Capitolo 9 - ''Gestire i contrasti'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 10. Capitolo 10 - ''Creare e gestire gli eventi'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> 11. Capitolo 11 - ''Assumere un amministratore di comunità'' ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || || || !NomeCognome || || || ||<rowstyle="background-color: #f0f5fa; font-weight: bold;"> XX. Indice analitico ||<-3 :> Scadenza: 31 agosto 2012 || |
Questa pagina viene utilizzata per coordinare il lavoro di traduzione in italiano, revisione e impaginazione del libro di Jono Bacon, The Art of Community, O'Reilly, Sebastopol 2009.
Jono ha aperto un sito dedicato interamente al libro: lo trovate all'indirizzo: http://www.artofcommunityonline.org.
Il libro può essere acquistato in formato cartaceo ed è scaricabile gratuitamente in formato PDF. La licenza con cui è stato rilasciato il testo è CreativeCommons Attribuzione-Non Commerciale-Condividi allo stesso modo (BY-NC-SA).
Tabella di lavoro
I file contenenti la traduzione sono condivisi su Google Docs. Se non hai ricevuto l'invito, richiedilo in mailing list.
Per prenotarti, inserisci il tuo NomeCognome nella casella corrispondente. Possono prenotarsi più di un traduttore/revisore per capitolo.
I capitoli con priorità sono segnati.
Quando si scelgono le pagine da tradurre controllare prima la seguente tabella di errata corrige prima edizione.
Citazioni
In questa apposita pagina, trovate tutte le citazioni più comuni e i termini più ricorrenti utilizzati all'interno dell'edizione in traduzione.
Traduzione
Quando la traduzione è completata, apporre il segno di spunta inserendo il codice (./).
Capitolo |
Traduttori |
Pagine |
Completata |
00. Prefazione e indici |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
|
0-XVIII |
|
|
(XIX-XXV) |
|
|
01. Capitolo 1 - L'arte della comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
1-2 |
|
|
|
3-7 |
|
|
|
8-9 |
|
|
|
10-13 |
|
|
|
14- Fine capitolo |
|
|
02. Capitolo 2 - Pianificare la comunità |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
21-23 (fino a "Planning for Success") |
|
|
|
23 (da "Planning for Success")-26 |
|
|
|
27-31 |
|
|
|
32-36 |
|
|
|
37-44 |
|
|
|
45-49 |
|
|
|
50-52 (escluso "Brainstorming Ideas" |
|
|
|
52(da "Brainstorming") -63 (fine capitolo) |
|
|
03. Capitolo 3 - Comunicare con chiarezza |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
Tutto |
|
|
04. Capitolo 4 - Procedure: il semplice è sostenibile |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
92-93 |
|
|
|
94-100 |
|
|
|
101-111 |
|
|
|
112-114 |
|
|
|
115- Fine capitolo |
|
|
05. Capitolo 5 - Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
119 - 121 |
|
|
|
122 - 124 |
|
|
|
125 - 130 |
|
|
|
130 - 135 |
|
|
|
135 - 140 |
|
|
|
140 - (fine capitolo) |
|
|
06. Capitolo 6 - Costruire l'interesse |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
145-157 |
|
|
|
158-160 |
|
|
|
159-162 |
|
|
07. Capitolo 7 - Misurare la comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
187-188 |
|
|
|
189-193 |
|
|
|
194-195 |
|
|
|
196- Fine capitolo |
|
|
08. Capitolo 8 - La guida |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
211-221 |
|
|
09. Capitolo 9 - Gestire i contrasti |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
267-273 |
|
|
|
274-276 |
|
|
|
277-280 |
|
|
|
280-284 |
|
|
|
285-290 |
|
|
|
291-295 |
|
|
|
296-298 |
|
|
|
299- Fine capitolo |
|
|
10. Capitolo 10 - Creare e gestire gli eventi |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
301-304 |
|
|
|
305-307 |
|
|
|
308-310 |
|
|
|
311-313 |
|
|
|
314-316 |
|
|
|
317-319 |
|
|
|
320-322 |
|
|
|
323-325 |
|
|
|
326-328 |
|
|
|
329-331 |
|
|
|
332-334 |
|
|
|
335-337 |
|
|
|
338-fine capitolo |
|
|
11. Capitolo 11 - Assumere un amministratore di comunità |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
341-342 |
|
|
|
343-344 |
|
|
|
345-346 |
|
|
|
347-348 |
|
|
|
349-350 |
|
|
XX. Indice analitico |
Scadenza: 30 giugno 2012 |
||
|
365-366 |
(365-366) |
|
Revisione
Quando la revisione è completata, appore il segno di spunta inserendo il codice (./).
Capitolo |
Revisori |
Pagine |
Completata |
00. Prefazione e indici |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
01. Capitolo 1 - L'arte della comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
02. Capitolo 2 - Pianificare la comunità |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
03. Capitolo 3 - Comunicare con chiarezza |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
04. Capitolo 4 - Procedure: il semplice è sostenibile |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
05. Capitolo 5 - Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
06. Capitolo 6 - Costruire l'interesse |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
07. Capitolo 7 - Misurare la comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
08. Capitolo 8 - La guida |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
09. Capitolo 9 - Gestire i contrasti |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
10. Capitolo 10 - Creare e gestire gli eventi |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
11. Capitolo 11 - Assumere un amministratore di comunità |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
XX. Indice analitico |
Scadenza: 31 luglio 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
Impaginazione
Quando l'impaginazione è completata, appore il segno di spunta inserendo il codice (./).
Capitolo |
Revisori |
Pagine |
Completata |
00. Prefazione e indici |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
01. Capitolo 1 - L'arte della comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
02. Capitolo 2 - Pianificare la comunità |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
03. Capitolo 3 - Comunicare con chiarezza |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
04. Capitolo 4 - Procedure: il semplice è sostenibile |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
05. Capitolo 5 - Sostenere il flusso di lavoro con gli strumenti |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
06. Capitolo 6 - Costruire l'interesse |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
07. Capitolo 7 - Misurare la comunità [PRIORITARIO] |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
08. Capitolo 8 - La guida |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
09. Capitolo 9 - Gestire i contrasti |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
10. Capitolo 10 - Creare e gestire gli eventi |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
11. Capitolo 11 - Assumere un amministratore di comunità |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|
XX. Indice analitico |
Scadenza: 31 agosto 2012 |
||
|
NomeCognome |
|
|








